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供應(yīng)商社會責(zé)任行為準則

高景以“讓太陽能為人類帶來更大福祉”為使命,蛙躍式布局光伏產(chǎn)業(yè)鏈核心環(huán)節(jié),面向全球市場輸出光伏綠色產(chǎn)品及解決方案,助推建設(shè)新型能源體系,攜手供應(yīng)商在光伏領(lǐng)域打造精益供應(yīng)鏈,構(gòu)建價值供應(yīng)商合作關(guān)系,推行供應(yīng)鏈的深度協(xié)同運營模式。我們堅持推動符合高景核心價值觀(共創(chuàng)、簡明、至臻、奇正、成就)的商業(yè)行為,推動供應(yīng)商承擔(dān)社會、環(huán)境、商業(yè)道德等實踐踐行,鼓勵綠色生產(chǎn)與供應(yīng),基于此,高景要求供應(yīng)商必須遵守其經(jīng)營所在國家/地區(qū)的所有適用的法律法規(guī),并以此作為參與合作的前提條件。


本行為準則概述了高景對供應(yīng)商在遵紀守法、勞工保護與權(quán)益、職業(yè)健康和安全、環(huán)境保護等方面的期望與要求。高景鼓勵供應(yīng)商采用國際認可的行業(yè)標準和行業(yè)最佳實踐,持續(xù)提升ESG實踐,秉持可持續(xù)發(fā)展的理念,擁抱萬象之宇,以責(zé)無旁貸的態(tài)度,捍衛(wèi)并傳承這份“光” 的美好,行穩(wěn)致遠,篤定立行。


高景所有供應(yīng)商都應(yīng)遵守本行為準則。高景也將不定期評估供應(yīng)商對本行為準則的遵守情況,任何違反本行為準則的行為都可能危及雙方的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,包括終止合作。

本行為準則適用于向高景太陽能股份有限公司及/或其子公司、關(guān)聯(lián)公司(統(tǒng)稱“高景”)提供產(chǎn)品及/或服務(wù)的供應(yīng)商。



一、基本原則


1、遵守法律法規(guī)

應(yīng)嚴格遵守其經(jīng)營所在國家/地區(qū)的所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其他更高要求的相關(guān)強制規(guī)定。


2、遵守商業(yè)道德和誠信原則

1) 承諾商業(yè)行為由始至終遵守誠實守信原則,不造假、不欺瞞;

2) 不得從事?lián)p害高景利益和雙方互利共贏合作關(guān)系的任何不道德或不誠信的行為;


3、遵守契約精神

1) 遵守并執(zhí)行與高景的各項協(xié)議/合同約定;

2) 熟悉、理解并遵守包括本行為準則在內(nèi)的高景對供應(yīng)商及其產(chǎn)品、產(chǎn)品管控等相關(guān)制度要求和合同約定;



二、特別要求


1.結(jié)社自由與集體談判權(quán)利

在滿足當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,供應(yīng)商應(yīng)不加歧視地承認和尊重員工根據(jù)適用的法律法規(guī)規(guī)定享有集會和結(jié)社自由、組織、組建工會和集體談判的權(quán)利。


2.禁止歧視

在涉及聘用、薪酬、培訓(xùn)機會、升遷、解職或退休等事項上,供應(yīng)商不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。


3.工資報酬

供應(yīng)商應(yīng)保證在標準工作月內(nèi)所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應(yīng)保證不因任何懲戒目的而扣減工資。


4.工作時間

供應(yīng)商應(yīng)遵守當(dāng)?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關(guān)工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。


5.工作場所衛(wèi)生與安全

1)供應(yīng)商能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康安全方面的培訓(xùn)。

2)供應(yīng)商應(yīng)責(zé)成其供應(yīng)商/合作伙伴不得違反勞工保護或者購買有違反勞工保護原則而生產(chǎn)的產(chǎn)品或原材料等。


6.杜絕雇用童工

堅決杜絕雇用未滿當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務(wù)教育之年齡者,不得從事或容忍任何形式的違反勞動用工法律法規(guī)的行為。


7.禁止強迫性勞動與懲戒性措施

供應(yīng)商不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。供應(yīng)商不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。就貨物的全部或部分(包括貨物本身、原材料等),供應(yīng)商承諾開采、制造或生產(chǎn)不涉及勞動違規(guī)行為,且其及供應(yīng)鏈遵守關(guān)于勞動保護、出口管制和經(jīng)濟制裁的法律法規(guī)和政策要求。


8.環(huán)境與職業(yè)健康安全

1)供應(yīng)商遵守國家及當(dāng)?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的影響,為員工提供并維護一個安全可靠的工作環(huán)境;

2)控制危險,并采取最為合理的、可能的預(yù)防措施,以防止事故及職業(yè)病的發(fā)生;

3)在生產(chǎn)運營活動中避免、最大限度減少并在必要時抵消自身的運營活動對生物多樣性的任何實質(zhì)性影響;

4)采取節(jié)約和替代措施,如使用可再生能源替代傳統(tǒng)能源,降低對能源、水、自然資源的消耗,持續(xù)推動節(jié)能減排,積極踐行綠色供應(yīng)鏈理念;

5)提供培訓(xùn)并確保內(nèi)外部員工受到健康與安全問題的教育,以保障自己和工作伙伴的安全。


9.禁止貪污賄賂

供應(yīng)商不得容忍任何形式的由其員工、第三方或中介從事的貪污賄賂行為,也不從事任何形式的貪污賄賂行為,包括:違反法律法規(guī)為影響決策而向任何政府官員/交易相對方/其他利益方支付任何款項或給予其它形式的好處。


10.人權(quán)

供應(yīng)商要尊重國際公認的人身權(quán)利,并且不以任何形式侵犯這些權(quán)利。供應(yīng)商要尊重每一個人的人格尊嚴、個人隱私和基本權(quán)利。


11.負責(zé)任礦產(chǎn)采購

1)不使用、不銷售“沖突礦產(chǎn)”,供應(yīng)商提供給高景的產(chǎn)品中不能使用來自剛果民主共和國、盧旺達、烏干達、布隆迪、坦桑尼亞、肯亞等聯(lián)合國安全理事會認定的產(chǎn)自剛果礦脈之礦物,如金、鉭、鎢、鈷、錫或其衍生物;

2)供應(yīng)商在整個供應(yīng)鏈上對其供應(yīng)或制造的產(chǎn)品中包含的所有的來源和產(chǎn)銷監(jiān)管鏈進行盡職調(diào)查,以確保不存在“沖突礦產(chǎn)”,并根據(jù)高景要求提供盡職調(diào)查措施及結(jié)果。

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